CNA Bologna, in collaborazione con lo studio legale Daverio e Florio, specializzato nel Diritto del Lavoro e nel Diritto Sindacale, offre una risposta concreta ai molteplici interrogativi sul tema Jobs Act e Bonus Assunzioni. dalle ore 18 alle 20 presso Hotel Helvetia Thermal in Piazza Vittorio Veneto, 11
A chi è rivolto? A Chi, in azienda, si trova ad affrontare, con regole mutate, la gestione del personale.
Perché partecipare? Per approfondire le tematiche sul lavoro dipendente ed individuare le opportunità sulla riduzione dei costi del lavoro.
Programma
L’incontro prevede:
– saluto di apertura Roberto Romanelli, Presidente CNA Alto e Medio Reno
– l’approfondimento dei punti salienti della riforma in tema di tutele crescenti e delle nuove opportunità di assunzione attraverso il Bonus e altre agevolazioni;
– esempi concreti di situazioni che si possono creare in ambito lavorativo e relative soluzioni alla luce della nuova normativa;
– confronto aperto con il pubblico sui temi dell’incontro Ne parliamo con l’Avv.to Francesco Mariani, studio legale Daverio e Florio e Veronica Tringali, Responsabile Consulenza CNA Bologna
Un motivo in più per partecipare: un’occasione interattiva per “vivere” le novità del Jobs Act e calarle nell’ambito della propria impresa.
Partner Coinvolti Studio Legale Daverio e Florio – Milano. Lo studio è specializzato nel Diritto del Lavoro, nel Diritto Sindacale e nel Diritto della Previdenza Sociale e collabora con l’Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Milano nell’ambito di numerose iniziative formative.
La partecipazione è gratuita, per l’iscrizione e maggiori informazioni: Claudio Pazzaglia Tel. 051 299341 oppure Veronica Tringali Tel. 051 299316
